为深入贯彻落实国家关于加强技能人才队伍建设的指导意见，规范技能人才评价命题工作，切实提高学院职业培训质效，3月18日，继续教育学院于实训2号楼三楼会议室召开了《技能人才评价命题技术规程（试行）》政策解读培训会，继续教育学院副院长、培训鉴定科科长及各教学系分管培训工作的负责人、相关工作人员参会。
会议对本年度参与教师职业技能等级认定情况进行了通报，并明确学院培训师资储备工作策略，涵盖师资选拔标准、培训计划等内容，力求打造一支高水平、专业化的师资队伍。
会议对各教学系2025年毕业年度高校毕业生就业技能培训预报名人数、认定工种及各系部现有师资、培训场地等情况进行了统计，旨在摸清底数，激活校内培训资源，切实做好高校毕业就业技能培训工作。
会议详细解读了《技能人才评价命题技术规程（试行）》，着重强调《规程》的适用范围、基本原则、命题流程及技术要求等内容，以确保试题设计的科学性与合理性。此外，会议还就专家团队组建、考评方式设计、题库开发等具体操作进行了详细说明，指导参会人员在实际工作中充分运用上述政策文件，提升技能人才评价工作的规范性与专业性，推动学院职业培训工作高质量发展。
